【即時情報】 國泰航空趁放寬檢疫欲招聘2000名員工 周五舉行疫後大型招聘日

國泰航空在疫情下經歷架構重組，並裁員5300名駐港員工！

因管理不善而在全球最佳航空公司排名節節下跌的國泰航空奄奄一息，半年蝕近50億元。

隨香港逐步跟上復常之路，國泰航空周五（10月7日）將舉行疫情以來首次舉辦的大型機艙服務員招聘活動。地址會於旺角上海街香港康得思酒店舉行招聘活動。

國泰重申，目標在未來18至24個月增聘超過 4,000名前線員工，增聘超過 4,000名前線員工，滿足營運需求。

隨香港逐步跟上復常之路，國泰航空周五（10月7日）將舉行疫情以來首次舉辦的大型機艙服務員招聘活動。

國泰重申，目標在未來18至24個月增聘超過 4,000名前線員工，滿足營運需求。

至明年底聘員共8000人

國泰航空行政總裁鄧健榮曾稱，至明年底，單計國泰航空就會招聘4000名員工，包括700名機師、2000名機艙服務員，還有其他機場和客戶服務前線人手，集團其他附屬公司則會另聘約4000人，總共聘員8000人，幾乎補回兩年前裁員削減的8500個職位。

國泰頻頻請人｜任職3至6年的前線地勤，底薪僅稍高於新入行員工的約1.2萬元起

香港民用航空事業職工總會秘書長葉偉明表示，留意到國泰近期頻頻請人，包括子公司聘請地勤等，但反應未見踴躍。他指機場前線員工收入主要來自補水津貼，惟航空未來一年能否復甦仍是未知數，難保收入穩定，尤其是已轉行的舊人，未必吃「回頭草」。機場空運員工協會總幹事儲漢松也稱，請人困難之餘，任職3至6年的前線地勤，底薪僅稍高於新入行員工的約1.2萬-1.6萬元，同樣令人心灰意冷。

陳偉強批評國泰無「企業良心」｜漠視員工是重要資產！

香港理工大學專業及持續教育學院講師陳偉強批評國泰無「企業良心」，炒人後重聘舊人，無疑是「呼之則來，揮之則去」，漠視員工是重要資產，難免流失人才。

他又指政府向來偏袒國泰，包括疫下注資273億元公帑，以致國泰獨大，壟斷市場。他認為國泰港龍航空停運，向政府交還的46條航線航權，應交由其他航空公司營運，開放本地航空市場。

國泰航空周五（10月7日）招聘日

地址：旺角上海街香港康得思酒店